Calculadora Liquidación Laboral Ecuador
Calcula tu liquidación completa incluyendo todos los beneficios y compensaciones según el Código de Trabajo.
Calculadora de Liquidación
¿Cómo calcular la liquidación laboral en Ecuador?
La liquidación laboral incluye todos los valores pendientes que el empleador debe pagar al trabajador al terminar la relación laboral. Los componentes varían según el tipo de terminación del contrato.
Componentes de la liquidación:
- Salarios pendientes de pago
- Décimo tercero proporcional
- Décimo cuarto proporcional
- Vacaciones no gozadas
- Fondos de reserva (si corresponde)
- Indemnización (según tipo de despido)
Tipos de indemnización:
Despido Intempestivo:
- Primeros 3 años: 3 meses de sueldo
- Por cada año adicional: 1 mes de sueldo
- Máximo: 25 meses de sueldo
Calculadora liquidación Ecuador - Preguntas frecuentes
¿Cuándo deben pagar la liquidación?
El empleador tiene máximo 30 días para pagar la liquidación completa desde la terminación del contrato.
¿Qué pasa si no pagan la liquidación?
Puedes presentar una denuncia en el Ministerio de Trabajo. El empleador puede ser sancionado y obligado a pagar con intereses.
¿La liquidación tiene descuentos?
Solo se descuentan préstamos quirografarios del IESS o anticipos dados por el empleador, debidamente documentados.
Tabla de indemnizaciones según antigüedad
| Años trabajados | Indemnización por despido intempestivo |
|---|---|
| Hasta 3 años | 3 meses de sueldo |
| 4 años | 4 meses de sueldo |
| 5 años | 5 meses de sueldo |
| 10 años | 10 meses de sueldo |
| 25 años o más | 25 meses de sueldo (máximo) |
Ejemplo completo de liquidación por despido intempestivo
Datos: Trabajador con 4 años de antigüedad, sueldo $700, 15 días de salario pendiente, despido intempestivo.
| Concepto | Cálculo | Valor |
|---|---|---|
| Sueldo pendiente (15 días) | $700 ÷ 30 × 15 | $350.00 |
| Décimo tercero proporcional | $700 ÷ 12 × meses pendientes | Variable |
| Décimo cuarto proporcional | $470 ÷ 360 × días pendientes | Variable |
| Vacaciones no gozadas | ($700 × 12) ÷ 24 | $350.00 |
| Fondos de reserva | $700 × 8.33% | $58.31/mes |
| Indemnización por despido | $700 × 4 meses | $2,800.00 |
| TOTAL ESTIMADO | ≈ $3,558+ |
¿Qué hacer si no te pagan la liquidación?
- 1 Solicitar por escrito — envía un correo o carta al empleador solicitando el pago de la liquidación.
- 2 Acta de finiquito en el Ministerio de Trabajo — acudir con el empleador a firmar el acta de finiquito ante un inspector.
- 3 Denuncia formal — presentar una denuncia ante el Ministerio de Trabajo si el empleador se niega a pagar.
- 4 Vía judicial — iniciar una acción judicial ante el Tribunal de lo Laboral para reclamar el pago con intereses y recargos.
Recursos relacionados
- Liquidación laboral Ecuador – Guía completa
- Despido intempestivo en Ecuador – Derechos y pasos a seguir